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ぼくの今の上司は女性です。お子さんが大学生くらいのよう。
そしてぼくの会社は製造業で、女性の管理職が少ない。
その中で管理職になっているのでやり手といえるのかもしれない。（最近女性の管理職を増やそうと、会社の仕組みが変わってきている感もある。）
しかし、部下（ぼくとか）を管理する方法にお母さん感を感じるので、紹介したいと思います。
私、聞いてない
主に報告漏れがあったときに言われる。
今までの上司が放任主義で、自分で判断して行っていることが多かった。
でも、この人が上司になってから、報告が逐一求められる。
女上司「私、聞いていない」
ぼく「（ぼく、言っていない）すみません」
お願いだから～して
主に女上司とぼくが話しているときに、会話に出てきている第三者が思った行動をとってくれない（くれそうにない）とき発せられる。
体の前で手を組んで発せられることが多い。
こんな感じ
＋上目遣いでかわいい感じで言ってくる。
ちょっときつい。
今後増えたら書いていこうと思います。
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